Nous faisons ce que nous faisons parce que nous nous soucions des gens. Si on parle ensuite de responsabilité sociale d'entreprise ou de durabilité sociale, c'est bien, mais c'est la moindre des choses.

José Perez - Responsable de production chez LAKEN

ASSIDO (Association pour les personnes atteintes du syndrome de Down) propose des programmes de formation et d'insertion professionnelle. Chez LAKEN, nous collaborons avec eux depuis des décennies, leur offrant des opportunités d'emploi et bénéficiant de leur joie et de leur engagement, qui servent d'exemple à toute l'équipe.

ACCEM, à travers son programme DIVEM, promeut la diversité culturelle au sein des entreprises. LAKEN a été reconnue pour ses meilleures pratiques dans ce domaine, contribuant ainsi à la réalisation des objectifs de l'Agenda 2030 pour le développement durable.